[Sugestão] Código de Ética do Fórum NS

São direitos de todos os membros do Fórum NS:
 
1-    Ter acesso à liberdade de expressão em todas as áreas abertas para os membros, não podendo ser privado sob nenhuma hipótese de expor o que pensa sobre qualquer assunto, excetuando-se:

A) Opiniões negativas sobre a vida ou características pessoais de qualquer membro, adjetivando pessoalmente o mesmo.
 
B) Acusações sem provas diretas e irrefutáveis contra a equipe ou qualquer membro.
 
2-    Ter uma área destinada à abrigar críticas (construtivas, sem teor ofensivo) e reinvindicações dos membros, e obter respostas transparentes para as mesmas.                                                                                                                                    
3-    Serem tratados com equidade e imparcialidade por todos os membros da equipe (ou organizadores de eventos oficiais) em exercício de suas respectivas funções.
 
4-    Ter acesso ao direito de desenvolver e sugerir eventos, mediante aprovação da equipe, e obter a resposta com os motivos de eventual reprovação.
 
5-    Poder escolher, de maneira democrática, um representante que possa fazer parte das discussões que envolvam reinvindicações dos membros.
 
6-    Divulgar suas obras de arte no espaço artístico do fórum, e não ser destratado ou humilhado pelos demais em detrimento disso.
 
7-    Ter a sua vida pessoal preservada e respeitada pela equipe e por todos os demais, observando-se punição severa àqueles que quebrarem o item 7.
 
8-    Não sofrer qualquer tipo de discriminação pelos membros da equipe, em detrimento de punições passadas.
 
9-    Não ser submetido intencionalmente a situações vexatórias pelos membros da equipe.
 
10- Não sofrer da equipe ou dos membros acusações carentes de provas. Entende-se por acusação a afirmação direta e objetiva de que um indivíduo fez ou tentou fazer algo que contraria as regras ou o código de ética.
 
11- No caso de um membro denunciando outro, o item 10 e 1B não se aplica, contanto que a denúncia seja sigilosa. Todos os envolvidos deverão manter a denúncia em sigilo até que, no caso de aceite, o resultado seja oficializado.
 
12- Não ser obrigado ou coagido pelos membros da equipe a fazer qualquer coisa externa aos seus deveres como membro.
 
13- Ter ciência dos requisitos vigentes em cada processo seletivo de novos estagiários na equipe do fórum, e o direito de declarar interesse e concorrer à uma das vagas no caso de cumprimento dos mesmos.
 
14- Não ter seus tópicos encerrados em detrimento de mal comportamento de membros que não o criador da discussão.
 
15- Ter acesso a um fórum íntegro, atualizado e moderado com imparcialidade.
 
16- Ter o direito de participar de eventos diferenciados e interessantes durante sua estadia no fórum.
 
17- Solicitar a Administração o afastamento de um (no máximo) membro de exercer qualquer ação moderativa (apenas fora do chatbox) contra si.
 

São deveres de todos os membros do Fórum NS:
 
1-    Respeitar a vida pessoal dos outros membros, não tecendo comentários pessoais indesejados de qualquer natureza sobre a mesma, ou expondo aos outros membros de qualquer maneira a situações vexatórias em detrimento de suas vidas pessoais ou personalidades.
 
2-    Respeitar a liberdade de expressão dos outros membros, não tentando se valer de meios escusos para burlar esse direito apenas pelo fato de não aprovar as possíveis opiniões.
 
3-    Respeitar aos membros da equipe no exercício de suas funções, não tentando induzir os mesmos, de forma intencional, ao erro, ou apresentando condutas reativas/agressivas ou descortês com os mesmos.
 
4-    Manter em mente que as decisões relativas à Administração do fórum cabem aos administradores, embora as manifestações, críticas e feedback caibam aos membros.
 
5-    Preservar ao espaço, não fazendo qualquer tentativa de hacking, deformação de páginas do fórum, ou mesmo de SPAM de tópicos e mensagens carentes de sentido visando unicamente poluir determinada área.
 
6-    Não tentar adulterar qualquer tipo de prova, seja ela parte de um evento ou de uma denúncia contra outro indivíduo.
 
7-    Não tentar prejudicar ao fórum devido a alguma frustração ou quaisquer outros motivos, mas sim buscar a compreensão e ajudar ao mesmo a melhorar no que for possível para construir um espaço melhor para todos.
 
8-    Não incitar ou compactuar com atitudes antiéticas ou prejudiciais aos outros, e sim buscar a razoabilidade, empatia e bom senso na hora de lidar com isso.
 
São deveres de todos os membros da equipe do Fórum NS:
 
1-    Agir com cortesia ao se dirigir a todos os membros do fórum, no exercício de sua função. Entende-se por exercício de sua função qualquer situação in-fórum, apenas se excetuando conversas informais no chatbox com membros que você possui afinidade e intimidade.
 
2-    Ainda que fora do fórum, no caso de estar em canais de comunicação destinado a membros do fórum, como grupos de whatsapp, o membro da equipe deve manter o bom senso e se resguardar de qualquer alteração emocional ou briga de qualquer tipo com outros membros em detrimento de assuntos relacionados ao ou originados no fórum e seus eventos.
 
3-    Não deslegitimar qualquer reinvindicação ou crítica dos membros feita em espaço destinado a isso, antes da devida análise e discussão interna relativa ao assunto.
 
4-    Não compactuar com ou ignorar situações que prejudicam ao fórum e aos membros, e sim ter empatia com os mesmos.
 
5-    Tratar com seriedade as atribuições dadas a si próprio na equipe, dando lugar a outro interessado na vaga no caso de impossibilidade de cumprir este papel.
 
6-    Procurar escrever de maneira coesa, objetiva e de acordo com a norma-culta da língua portuguesa durante exercício de sua função.
 
7-    Tentar, ao máximo, ser imparcial e utilizar o bom senso nas suas ações.
 
8-    Procurar ser justo e proteger ou ajudar aos membros que estejam sofrendo algum tipo de transtorno dentro do fórum, mesmo que este tenha tido origem em falhas dos próprios membros.
 
9-    Tratar aos outros membros da equipe com cortesia e respeito, especialmente dentro da área interna e suas discussões.
 
10- Manter o sigilo de todos os assuntos internos da equipe, não deixando os problemas internos atingirem e prejudicarem os membros e sua experiência com o fórum.
 
11- Não fazer ameaças, como utilizar a aceitação incontestável de suas ideias e atitudes como condição para permanência dentro da equipe. Esse não é o tipo de membro que deveria sequer ter sido aceito na equipe.
 
12- Colaborar com o trabalho dos outros membros da equipe, e evitar dificultar o mesmo intencionalmente para induzir qualquer um ao erro.
 
13- Desautorizar os membros da equipe que estão em um nível mais elevado.
 
14- Destratar, descartar, humilhar ou fazer assédio moral aos membros da equipe que estão em um nível menos elevado. Todos são importantes.
 
15- Desmerecer a opinião de alguém em detrimento do cargo ocupado pela pessoa. Se o membro da equipe tem acesso a participar daquela discussão, então essa deve ser levada a sério de maneira igualitária.
 
16- Agir com transparência com os membros e deixar claro e de fácil entendimento quais são os critérios utilizados para escolher os novos membros aceitos na equipe.
 
17- Ser ativo nas áreas internas da equipe, participando das discussões que lhe estão disponíveis e mostrando interesse em analisar as questões do cotidiano.
 

São direitos de todos os membros da equipe do Fórum NS:
 
1-    Ser respeitado no exercício de suas funções.
 
2-    Não ter sua opinião desmerecida em detrimento do cargo, mas sim tratada com igualdade no caso de ter o direito de participar de uma discussão específica.
 
3-    Ser recompensado e reconhecido pela contribuição que dá ao fórum.
 
4-    Fazer críticas e recorrer ao conselho da administração para apresentar recurso no caso de se sentir injustiçado com alguma decisão.
 
5-    Não ser coagido dar um voto oficial contrário à sua opinião verdadeira sobre um assunto.
 
6-    Não ser coagido a abrir mão de sua imparcialidade.
 
7-    Não ser induzido propositalmente ao erro, observando-se que ninguém, sem qualquer exceção, tem o direito de tentar causar essa situação.
 
8-    Não ser destratado, exposto, ou qualquer coisa semelhante no exercício de sua função.
 
9-    Sofrer acusações infundadas ou sem provas sólidas e objetivas. Entende-se por prova objetiva toda aquela que não é subjetiva, como por exemplo um printscreen de determinada situação.
 
10 - Não ser exposto a qualquer situação vexatória ou sofrer qualquer tipo de assédio moral, independente do autor desse assédio

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